چگونه یک طراح گرافیک شوم؟حتما الان این سوال برایتان پیش آمده، طراحان گرافیک به مدرک در طراحی گرافیک نیاز دارند؟
نگاهی گسترده به توضیحات شغل طراح گرافیک – قسمت دوم
در حالی که مطمئناً آموزش ها و فیلم هایی وجود دارد که می تواند به شما در انتخاب برخی از ترفندهای تجارت کمک کند، یک آموزش می تواند به شما کمک کند از رقابت خارج شوید و نمونه کار خود را تحت راهنمایی متخصص توسعه دهید. پس فضای مجازی را در این راستا دست کم نگیرید…
داشتن یک سبد متنوع برای استخدام و پیدا کردن مشتری ضروری است. پیگیری کارآموزی بیشتر به شما در توسعه تجربه شما و افزایش جایگاه خود در بازار کار نیز کمک می کند.
بازار کار برای طراحان گرافیک چگونه است؟
به طور کلی، BLS تا سال 2028 3 درصد افزایش اشتغال را برای طراحان گرافیک طراحی می کند که پایین تر از متوسط برای همه مشاغل است. با این حال این تنها بخشی از داستان است – می فهمید که یک واریانس شدید در پیش بینی های رشد شغلی از صنعت گرفته تا صنعت. به عنوان مثال، BLS اظهار داشت كه پیش بینی می شود اشتغال طراحان گرافیك برای روزنامه ها، نشریات اداری، كتاب ها و ناشران دایرکتوری از سال 2018-2028 به میزان 22 درصد كاهش یابد. اشتغال طراحی در طراحی سیستم های رایانه ای و زمینه های مرتبط با رشد 24 درصد از 2018-2028.1
گفته می شود، بازار طراحی گرافیک هنوز هم بسیار رقابتی است، و از این رو آموزش و پرورش و پرتفوی کاملی را مهم تر می کند.
فراتر از شرح شغل طراح گرافیک
توضیحات شغلی مفید است، اما ما همچنین می دانیم که هر شغل شگفتی های خود را دارد. چگونه نمی توانید بدانید که اگر نمی توانید ظاهر درونی داشته باشید، واقعاً شغل چیست؟ ما با طراحان مختلفی ارتباط برقرار کردیم تا بتوانیم بهتر از آنچه در توضیحات شغل سنتی وجود دارد، استفاده کنیم و این همان چیزی است که ما پیدا کردیم.
شما باید مجبور به سازش شوید
پابلو سلیمان، هنرمند و طراح می گوید: “سخت ترین کار برای سازگار کردن، به خطر انداختن آنچه فکر می کنید ایده های درخشان برای تیم طراحی شما و مجبور به طراحی آنچه مشتری می خواهد است.” هنگامی که مشتریان از قوانین و نظریه های طراحی مطلع نمی شوند، آن ها اغلب نمی دانند که ALL CAPS یا کمیک Sans ممکن است پیام اشتباهی ارسال کنند.
عقب و جلو موارد زیادی وجود دارد که به ایجاد یک لوگو جدید یا طراوت یک مارک می پردازد، بنابراین مهم است که شما مایل باشید از یک کنترل خاص خلاقانه خودداری کنید تا برای افرادی که در آن کار می کنید، تجویز کنید.
در مورد کار با یک تیم طراحی نیز همین اتفاق می افتد. ممکن است از ایده همکارتان لرزید که از آهک سبز برای طراحی لوگو استفاده کنید. اما پس از آن، ممکن است همکارانتان تصور کنند که مفهوم شما از خطوط ظریف و منحنی های ملایم کج کننده است. همه این کارها را می دهد و می گیرد، و یادگیری نحوه کار با یکدیگر در یک ظرفیت خلاق تنها در پایان به شما خدمت می کند.
مدیریت انتظارات مهم است
ادی ولز، بنیانگذار Success by Design توضیح می دهد: “یک طراح گرافیک باید بداند که چگونه انتظارات را مدیریت کند یا مشتری شما را خسته کند”. “به عنوان مثال، وقتی من یک پروژه را می گیرم، روند را کاملاً توضیح می دهم، ترتیب آن را طی می کند، وقتی آنها حرفی می زنند، چند بار می توانند مداخله کنند، اگر ایده های دیگری را انتخاب کنند یا اصلاح کنند، هزینه اضافی چه خواهد بود و وقتی پروژه تمام شد “
ایجاد پیمان یک روش عالی برای اطمینان از اطمینان هر دو طرف از انتظارات ذکر شده در شروع یک پروژه است. اگر این مسئله برای شما بیش از حد رسمی است، حداقل اطمینان حاصل کنید که ایمیلی را ارسال می کنید که مشخصات کار شما، روند کار شما و چه میزان مشتری را ارائه می دهد. این انتظارات غیر واقعی را از بین می برد و ارتباط با مشتریان طراحی را آزاد و باز نگه می دارد.
شاید این مطلب را بپسندید : حرفه ای بودن در گرافیک
شاید این مطلب را بپسندید : حرفه ای بودن در گرافیک2
شاید این مطلب را بپسندید : 9 عنوان شغلی طراحی گرافیکی در زمینه خلاقیتان در نظر بگیرید۲
